Để đáp ứng yêu cầu ngày càng cao về chất lượng nguồn nhân lực
cũng như nhu cầu tuyển dụng nhân sự
của các doanh nghiệp trong nước, Việt Nam đang nỗ lực thích ứng với sự thay đổi
nhanh chóng của thị trường lao động.
Việt Nam đẩy mạnh đào tạo nguồn nhân lực. |
Ngày 14/12 tại Hà Nội, Diễn đàn Nguồn nhân lực Toàn cầu 2017
được Bộ GD-ĐT phối hợp với Bộ Giáo dục Hàn Quốc tổ chức. Tại diễn đàn, Bộ trưởng
GD-ĐT Phùng Xuân Nhạ khẳng định: nguồn nhân lực là yếu tố trung tâm, là động lực
phát triển kinh tế - xã hội ở bất kỳ thời gian nào, quốc gia nào.
Nhiều thách thức mới được đặt ra đối với yêu cầu phát triển
nguồn nhân lực cũng như việc tuyển dụng nguồn nhân lực chất lượng cao trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 đang diễn ra
nhanh chóng. Các dịch vụ tuyển dụng cũng từ đó phát triển để giải quyết một trong hai thách thức trên - thách thức trong việc tuyển dụng nguồn nhân lực chất lượng cao.
( Xem thêm về các công ty tuyển dụng uy tín tại đây: headhunters in vietnam)
Bộ trưởng GD-ĐT Phùng Xuân Nhạ phát biểu tại diễn đàn rằng: Công nghệ, với sự phát triển nhanh chóng, đã làm thay đổi bản chất một số loại hình
công việc, giảm thiểu không ít công đoạn thông qua tự động hóa. Máy móc, trí tuệ
nhân tạo thay thế một phần lao động con người. Do đó, các quốc gia cần phải có
chiến lược phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao về kỹ năng kỹ thuật, kỹ
năng xã hội và kỹ năng nhận thức cơ bản nhằm đáp ứng yêu cầu trên.
Việt Nam luôn coi trọng, đánh giá cao tầm quan trọng phát
triển nguồn nhân lực và đang nỗ lực chuẩn bị để thích ứng với sự thay đổi nhanh
chóng, đáp ứng yêu cầu ngày càng cao về chất lượng nguồn nhân lực trong giai đoạn
hiện nay và những năm tới đây.
Được biết, thu hút tài năng, nâng cao chất lượng đội ngũ
nhân sự, không chỉ trong khu vực tư nhân mà cả khu vực công là chiến lược giúp
Hàn Quốc thành công trong việc phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao
Bộ trưởng Phùng Xuân Nhạ nhấn mạnh: “Học tập kinh nghiệm từ
các quốc gia phát triển, đặc biệt là Hàn Quốc - đất nước vốn có nhiều điểm
tương đồng với Việt Nam, chúng tôi cũng đã xác định phát triển nguồn nhân lực
là giải pháp đột phá phát triển kinh tế, nâng cao chất lượng tăng trưởng. Thông
qua giáo dục và đào tạo, Việt Nam đang từng bước nâng cao trình độ, kỹ năng của
nhân lực tiếp cận trình độ các nước tiên tiến ở khu vực, một số mặt tiếp cận
trình độ các nước tiên tiến trên thế giới”
Do đó, việc xây dựng kỹ năng “mềm” cho các em học sinh là yếu tố mà bộ giáo dục Việt Nam cần chú trọng đến. Đây cũng là kỹ năng cần thiết để đào tạo
nguồn nhân lực chất lượng cao. Nếu biết tân dụng thì nó là một lợi thế lớn giúp đất nước phát triển nguồn nhân lực sau này.
Không có nhận xét nào:
Đăng nhận xét